世の中変化の大きい今、
日々のマネジメントに迷うことも多いですよね。

そんな気になるテーマのあれこれを、専門講師を交えてザックバランに
話せる機会を作ってみました。
話すことで、ご自身の中の当たり前もアップデートされるかも！

今回のテーマ　：　今どき「若手社員」を紐解く！

・若手社員との有効（友好）な関係構築をしたい！
・安心・安全な教育指導を展開したい！
・若手社員の自律的な成長を支援したい！　…方々にお薦めです！

日時　　：　3月24日（火）18:30～20:00
会場　　：　プロビーダオフィス＠門前仲町
                      ※　オンラインでのご参加も受け付けております
対象　　：　若手部下を持つマネジメント層
                      人事担当者を含む、若手メンバーへの指導、育成をしている方
参加費　：　3,000円（消費税込み）
　　　　　＊参加者には、講師書籍『「部下に 困ったら何でも言ってね」はＮＧ』進呈
内容　　：　① はじめに
　　　　　　② 今どき若手社員の背景と現状
　　　　　　③ 令和時代の上司・先輩のあり方
④ 質疑応答

お申し込みはこちらまで　→　support@provida.co.jp

※ なお、今回のセミナーは、ご同業（研修会社・研修講師など）の方の参加は受け付けておりません。